Trabajadores del Monte de Piedad recurren al boteo tras siete meses de huelga histórica
Los empleados del Nacional Monte de Piedad en Yucatán realizarán una colecta el 1 de mayo para financiar su lucha laboral ante la falta de ingresos.
NEGOCIOS & ECONOMíA • 01 May, 2026 10:25 h
Los trabajadores del Nacional Monte de Piedad (NMP) en Yucatán cumplen siete meses de huelga y enfrentan una crítica situación económica que los obliga a recurrir al boteo para sobrevivir. Javier Méndez Tamayo, secretario general de la sección XIII del Sindicato de Trabajadores del NMP, informó que este 1 de mayo realizarán una colecta especial durante las marchas del Día del Trabajo, donde se espera la asistencia de hasta seis mil personas.
La medida busca recaudar fondos para sostener el movimiento social que inició el 1 de octubre de 2025, ante la retención de prestaciones como aguinaldo, vacaciones y fondos de ahorro que han dejado a 81 empleados de diez sucursales en Mérida sin ingresos. El conflicto laboral, que ya supera en duración al registrado entre 1997 y 1998, se ha convertido en un hito por su firmeza y extensión.
A nivel nacional, la huelga afecta a mil novecientos trabajadores en 302 establecimientos distribuidos en todo el país. Méndez Tamayo destacó que el respaldo de organizaciones civiles ha sido clave para mantener la defensa legal y el ánimo de los huelguistas.
La colecta del 1 de mayo representa una oportunidad para presionar a la empresa a nivel nacional, ya que los trabajadores confían en el apoyo ciudadano para visibilizar su demanda principal: el respeto al contrato colectivo de trabajo. Pese al estancamiento, existen avances en las negociaciones bajo el exhorto de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social y el Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral.
Para el próximo 11 de mayo se prevé una nueva reunión donde se analizarán los acuerdos. Méndez Tamayo reiteró que la huelga se originó por la violación sistemática de cláusulas del contrato colectivo, especialmente en el centro de vacantes que la patronal se niega a respetar.
Los trabajadores aseguran que continuarán su lucha hasta que se cumpla lo estipulado en el convenio del 2024, manteniendo la esperanza de una resolución favorable que garantice sus derechos laborales..
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